OCFS 机构通讯

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凯西·霍赫尔,州长
Sheila J. Poole,专员
2021年8月 - 第6卷,第8期
翻译

专员的话

7月6日,纽约州宣布全国首个枪支暴力灾难紧急状态,作为建设更安全的纽约的新的全面战略的一部分。

纽约州正在对枪支暴力进行攻击,就像它是一种流行病一样。

OCFS处于这一流行病的前线,因为枪支暴力触及了太多我们服务的家庭和处于危险中的青少年。 我们正在利用我们的资源,结合我们的姐妹州机构的资源,在全州的社区内进行干预,以防止枪支暴力。

我们正在将枪支暴力视为公共健康危机,深入社区与当地组织一起确定能够快速有效地解决眼前危机的方案,并着眼于长期解决方案,重点关注基于社区的干预和预防战略,以打破暴力循环。 灾难紧急声明使该州能够加快向社区提供资金和资源,并立即开始针对枪支暴力问题。

社区会议

OCFS和其他州政府机构正在纽约州20个枪支暴力发生率最高的地方与当地官员和社区领导人举行社区会议,以集思广益,并就解决枪支暴力的举措进行合作。 这些举措的重点是让风险最大的青年参与就业和社区活动,雇用新的社区枪支暴力阻断者,并协助治疗精神健康和药物使用障碍。 我特别要感谢青年发展和成功伙伴关系司副司长尼娜-阿勒多特和她的团队以及社区可信信使倡议项目经理约翰-约翰逊,感谢他们为支持这些努力和促进成功、积极的会议所做的工作。

迄今收到的意见表明,需要有与文化相关的和本地设计的替代方案,以吸引年轻人参加丰富他们的活动,并让他们参与到他们可以为其邻居和社区做出的积极贡献中。 我们还需要有亲和力、可信的信使,他们能够向年轻人传达正确的信息,包括那些经历过街头暴力并找到更好方法的人。

我们的社区需要一个全员参与的方法来治愈这一流行病。 政府在这一努力中发挥着作用,而OCFS正通过倾听和应对这一危机来帮助领导和激发希望。 我们都必须共同努力,减少枪支暴力。 你将在本通讯中看到更多关于我们的努力,我感谢所有参与这项必要而重要工作的人。 我们共同努力,可以使纽约成为一个对我们所服务的儿童、家庭和弱势成年人来说更安全的州。

真挚地,
希拉·J·普尔
专员

文章

安全的夏天2021年专注于打击枪支暴力

在过去的一个月里,人们对结束纽约的枪支暴力有一种激光般的关注。 作为2021年安全夏日运动的一部分,普尔专员正与来自青年发展和成功伙伴关系部以及少年司法和青年机会部的工作人员一起,在州内领导社区会议(见右图)(社区可信信使倡议项目经理约翰-约翰逊的照片见下文)。

作为这项工作的一部分,专员已经访问了布朗克斯、布鲁克林、奥尔巴尼、罗切斯特和乌蒂卡,领导与当地官员和社区领导人的对话。 她还花时间与新鲜空气基金合作,强调这一紧急情况的严重性,以及社区利益相关者,如神职人员、医疗保健提供者、社区组织和政府共同合作,战胜这一公共卫生危机。

管理200万美元的赠款

另一部分工作涉及到200万美元的赠款,OCFS正在为全州17个县和纽约市的青年组织管理这笔资金。 这笔钱将支持为青年和年轻成年人开展积极和富有成效的活动,以吸引年轻人远离街头活动,参与丰富的活动。

每笔高达50,000美元的赠款将支持14至24岁的青年和年轻成年人的积极发展活动,包括STEAM(科学、技术、工程、艺术、数学)、体育、视觉和口语艺术、公民参与、恢复性司法和青年领导力。

"我们需要采取预防措施,而不仅仅是事后解决暴力问题,"普尔专员于7月21日星期三在奥尔巴尼公共图书馆停留时说。 这些赠款将有助于在青年和受信任的社区成员的投入基础上激发新的战略。 这个信息是令人清醒的。纽约州68%的枪杀案受害者是非白人;10,042名青年男子生活在枪支暴力热点地区。 在每一站,这项活动都是为关键的邮政编码量身定做的,提供工作和积极的参与,外加心理健康支持、药物滥用治疗和家庭危机干预。

OCFS青年发展和成功伙伴关系处副处长尼娜-阿勒多特说:"这些资金是针对那些知道如何接触有可能实施枪支暴力的青少年,并能提供有意义的替代方案,引导他们远离暴力,走上成功之路的超地方性项目。"

从美术学位到OCFS的执行副专员

几年来第一次,OCFS再次有了一位执行副专员。 前总法律顾问苏珊娜-迈尔斯-古斯塔夫已被任命为该职位,协助普尔专员管理我们的机构。

苏珊娜的学术生涯并不是从法律开始的。 她打算成为一名艺术家,在仓库里仍然有她在青少年时期和大学时创作的艺术品,她在大学里主修的是美术。

关键任务的立法

苏珊娜于2014年开始在OCFS工作,她带来了来自外部角色和机构内部的丰富的法律专业经验。 她领导法律部门制定关键任务的立法,并在制定该机构的政策方面发挥了关键作用,以推进促进我们的儿童、家庭和社区的安全、永久和幸福的使命。

苏珊娜身上散发着能量、激情和积极性。

"她说:"管理任何团队都需要强有力的领导。 "我的律师和我认识到,我们在法律意义上支持OCFS的所有其他部门,我们在这里为他们服务。 不过,我工作中最有成就感的部分是作为一个领导者。 为我的员工树立良好的领导形象,并示范如何成为一名好律师,这对我很重要。"

多样性、公平和包容的使命

苏珊娜特别兴奋的是,作为新职位的一部分,她将有更多的时间专注于OCFS的多样性、公平性和包容性任务。 "我可以帮助领导项目工作,确保我们的劳动力感到得到支持和包容,同时努力确保我们的政策是公平的,以便我们为所有人服务。"

苏珊娜指出,她经常被人们告诉她不能完成的事情所驱使。 "当人们怀疑我的能力时,它激发了我做更多的事情"。

她去了艺术学校,因为艺术创作帮助她表达了难以表达的感情--包括妇女问题、性别平等和种族。 作为班上唯一的黑人女性,她觉得自己没有得到教授和同学们的充分支持。 一个关键时刻出现了,一位教授告诉她,由于她的黑人女性身份,她永远不会成为一个成功的艺术家。 苏珊娜在那一刻决定,她不会成为一名艺术家,并决定去法学院,专注于民权问题,"因为没有人的梦想应该因为他们的身份而受到限制"。

OCFS当然很感激苏珊娜走向职业生涯,在那里她已经做出了成绩,并将作为OCFS的新任执行副专员继续这样做。 祝贺你,苏珊娜,祝贺你被任命为这个高级领导职务。

全力推动优质托儿所项目的发展

副州长Kathy Hochul一直在巡视纽约市和该州其他地区的儿童保育项目,与Poole专员和儿童保育服务部副专员Janice Molnar一起宣布3500万美元的QUALITYstarsNY计划的扩展。 (见照片,左为珍妮丝,然后是普尔专员和右三为副州长。)

QUALITYstarsNY 是一项全州性的倡议,由纽约市立大学的纽约早期儿童职业发展研究所在州长的早期儿童咨询委员会指导下领导。 已经有900多个托儿所参加了该计划,为55000名儿童和10000名托儿所专业人员提供服务。

该计划为幼儿护理提供资源,包括员工培训。 项目得到指定的质量改进专家的个性化支持,并获得专业和职业发展机会、教室材料和家具以及广泛的资源,以建立和维持项目。

质量改进专家使用基于研究的标准对托儿所进行评级,然后设计、实施和资助质量改进计划。 扩大后的资金将持续到2024年9月30日。

OCFS研究员Nathaniel Gray入选著名的 "40岁以下40人 "名单

你可能认识纳撒尼尔-格雷,因为他作为OCFS多样性委员会领导层的一部分,在过去大流行的一年中担任了多个虚拟演讲的主持人。 OCFS无处不在、多才多艺的 "伊迪-温莎、玛莎-P-约翰逊和西尔维娅-里维拉帝国研究员",现在是城市& 州的 "2021年阿尔巴尼40岁以下人士 "之一。

"我非常荣幸和兴奋,"内特说。 "获得这个奖项鼓励我继续为LGBTQ青年工作,并使对更多LGBTQ领导人的需求合法化。"

40岁以下青年 "是一个为年轻商业领袖而设的备受追捧的杰出商业奖。

内特在俄亥俄州的一个保守的小镇上长大,是海军陆战队员的儿子。 "出柜是令人难以置信的困难,最终成为搬到纽约市寻找安全空间的一个重要原因。"

对音乐剧的热情

他曾就读于佩斯大学,并在福特汉姆大学获得了社会工作、领导力和政策方面的硕士学位。 他教音乐并与孩子们一起工作了10年,同时利用他的天赋来追求他的另一个爱好--音乐剧。

但在2013年,他的情况发生了变化。

"几起高调的LGBTQ青年自杀事件点燃了我的火花,让我了解为什么会发生这种情况,以及如何阻止它,"他说,并补充说他的长期目标是 "继续成为我小时候可以受益的领导层中的成年人。"

内特的热情是与青年一起工作,他创立了 "自豪之路",这是一个培训非营利组织和学校支持LGBTQ无家可归青年的组织。 他的奖学金在本月结束,他已被OCFS的多样性、公平和包容办公室全职聘用。

祝贺你,Nate!

美国原住民服务局局长完成了著名的领导力课程

美国原住民服务局局长希瑟-拉福姆(Heather A. La Forme)最近出席了在华盛顿特区举行的少数族裔专业领导力发展计划的颁奖/毕业典礼。

由AdoptUSKids运作,这个为期一年的项目是为在儿童福利领域工作的新兴少数民族领导人设计的,包括实践经验、接触国家专家和指导机会。 Heather介绍了她与OCFS在印第安儿童福利法(ICWA)方面的工作。

该计划还包括用于解决与收养或监护有关的问题的研究项目,以及政策、实践、研究和变革性领导的在线结构化课程。 校友网络提供长期的职业支持、资源共享和领导机会。

希瑟是奥农达加族人,海狸族人。 她于2012年加入OCFS,并从2015年起担任美国原住民服务局局长--仅是担任该职位的第四人。 她的职责包括管理纽约州对ICWA的遵守情况,并监督条约规定的对部落民族的付款。

祝贺你,Heather!

儿童护理部标志着晋升

OCFS的儿童看护服务部(DCCS)宣布了五名家庭办公室工作人员的晋升。

"DCCS副局长Janice Molnar指出:"这些人中的每一个都立足于该部门的工作,并为他们的新职位带来了热情和对我们的使命和目标的深刻承诺。 "与他们的员工一起,每个人都将为儿童保育服务司令人振奋的增长和转变做出贡献。"

  • Bob Korycinski ,过去八年的行政运营总监,已被提升为儿童和家庭服务项目经理4,以表彰他增加的责任和他作为该部门领导团队的关键成员将继续承担的责任。 鲍勃的晋升于2021年7月8日生效。

    此外,目前DCCS的四名主管已调到新设立的经理职位,自2021年7月22日起生效。

    区域办事处支助股(ROSU)
    • John Benson ,自2019年以来一直在DCCS担任ROSU的主管,现在担任新的ROSU儿童和家庭服务项目经理1的职位。
    • Mark DeCicco 也被提升为新的ROSU儿童和家庭服务项目经理1的职位。 他于2013年开始在DCCS担任奥尔巴尼地区办公室的许可人,并于2014年转到ROSU。 他在2017年被提升为主管。
    合同单位
    • 琳达-达拉(Linda Darrah) ,已被提升为新的儿童和家庭服务项目经理1,负责监督儿童护理资源合同股和课后股。 琳达于2006年开始在DCCS担任奥尔巴尼区域办公室的许可人。 2015年,琳达被提升到儿童福利& 社区服务部门的职位,2017年,琳达调回DCCS担任ROSU的主管。
    补贴和监测
    • Sonoma Pelton ,自2019年以来一直在DCCS担任合法豁免政策单位的主管,现已晋升为儿童和家庭服务项目经理1,负责儿童保育补贴项目单位和相对较新的补贴监测和质量保证单位。

    祝贺这些才华横溢、当之无愧的工作人员!

纽约州博览会上见!

在去年被取消后,纽约州大集市在这个月又回来了,从8月20日到9月6日持续18天。 食物、展品、娱乐和更多的东西只是一个开始--包括由你的同事们组成的OCFS展台。

州长于4月26日宣布了 "重新构想的纽约州博览会"。 随着我们对纽约中部地区的活动进行倒计时,雪城游乐场的新景点和音乐会几乎每天都在增加。

该博览会是对在大流行病期间做出巨大牺牲的纽约人的一种独特奖励。 该活动将使来自全州和全国的游客享受到博览会的顶级景点。

许多人认为这次博览会是朝着纽约州及其经济的全面重新开放迈出的重要一步。

入场费为每人3美元,12岁以下儿童免费入场。 请访问 NYS Fair网站 ,以查找更多关于该展会的信息。 如果你有兴趣,仍有一些名额可以帮助OCFS的展位工作人员。 请联系 Jackie.jensen@ocfs.ny.com 了解更多信息。

希望能在那里见到你!

不要错过国际日的多样性庆祝活动

在去年的大流行病关闭了 "国际日 "之后,OCFS两年来第一次在8月19日举行 "国际日 "活动。

在OCFS多元化委员会的组织下,这一天标志着我们有机会与同事们一起虚拟庆祝OCFS员工和我们服务对象所代表的不同文化。

在2019年的多元化和多文化传统日(见上图),庆祝活动包括来自不同民族的食物,OCFS青年和工作人员的表演,以及民间艺术的展示。 请注意您的电子邮件,以获得更多信息。

我尖叫,你尖叫,我们都尖叫着吃冰淇淋

今年七月底,OCFS在总部(上图)和各区域办事处举行了员工答谢活动,夏天的冰淇淋又卷土重来。

今年的信息格外特别--非常感谢所有员工,他们在大流行病中如此努力工作,对我们许多人来说,这是我们职业和个人生活中最艰难的挑战。

谢谢你,我们希望你能享受你的夏天。

与罗切斯特执法部门的社区外联活动

罗切斯特社区综合服务办公室(CMSO)的成员正在努力改善与当地执法部门的沟通。 CMSO员工Pablo Astudillo、Ken Pryor和Dwayne Hayward于6月参加了社区外展TIPS活动--信任、信息、计划和服务。

一些市、县和州的执法机构,以及非营利组织和基层组织都在现场。 在门罗县缓刑局官员的协助下,德韦恩和帕布罗挨家挨户进行生活质量调查,并让居民知道这一活动。

该活动包括骑马、野餐和许多机构分发有关其各种项目的信息。 Ken为CMSO工作,讨论了OCFS为社区提供的不同项目和服务。

布伦特伍德住宅中心的毕业庆祝活动包括音乐、食物...和大学

布伦特伍德住宅中心的结业典礼对其中三位居民来说具有特别的意义--他们从高中毕业,并将在今年秋天上大学。

"设施主任爱德华-菲格罗亚(Edward Figueroa, Jr.)说:"尽管有障碍,但布伦特伍德的所有青少年在过去的一学年里通过投入工作表现得异常出色。

6月下旬,毕业生的家属与布伦特伍德的现任和前任员工一起聚集在一起,参加了这个与社会有距离的仪式。 与会者还得到了少年司法和青年机会司副专员费利西亚-里德和副专员罗布-麦克吉弗特的访问,他们也享受了音乐、食物和刺激。

祝贺毕业生们,并感谢帮助他们达到这一了不起的里程碑的优秀教师和工作人员。

儿童税收抵免促进了纽约家庭的发展

从7月开始,美国救援计划法案(ARPA)中新的和扩大的儿童税收抵免(CTC)为6-17岁的孩子提供每月250美元的福利,为6岁以下的孩子提供300美元的福利。 它从现在开始一直持续到今年年底,对于几乎所有的工作家庭来说,每个孩子的费用是3000到3600美元。

在度过大流行病之后,这些款项对一些家庭来说是一条生命线。 有几个值得注意的项目。

  • 大多数家庭将自动收到月度付款,无需采取任何行动。
  • 去年没有报税的家庭仍然可以获得该福利。

这一次,CTC还使17岁的人有资格获得3000美元的信贷。 以前,低收入家庭没有得到相同数额或任何CTC。 根据ARPA,所有有需要的家庭都将得到全额资助。

家庭将在明年报税时获得剩余的信贷。 了解更多信息: www.whitehouse.gov/child-tax-credit/

儿童和家庭委员会为儿童计数提供专业知识

安妮-凯西基金会的2021年儿童计数数据手册已经出炉,纽约州在全美儿童福利方面的总体排名为第27位。 但该州在几乎所有被测量的类别中都呈上升趋势。

在该调查中,纽约州在健康方面排名第10位,在教育方面排名第16位,在家庭和社区方面排名第33位,在经济福祉方面排名第45位。 在最近的一次电台采访中,儿童和家庭委员会的纽约儿童计数倡议主任凯特-特腾-博恩同意,新的儿童税收优惠将有助于促进经济福祉。 她指出,纽约的人口普查显示,尽管经济正在复苏,但有太多的纽约家庭仍然面临食品不安全等问题。

"尽管如此,在2021年初,根据这些调查结果,纽约几乎五分之一的有孩子的家庭有时[或]经常没有足够的食物吃," Cate解释说。

数据书显示,从2017-2019年,41%的纽约三岁和四岁的儿童没有参加学前教育,而全国的比例是52%。

OCFS团队为CDPHP劳动力挑战赛穿上衬衫,以盲人委员会为主角

我们很高兴地宣布,今年参加CDPHP劳动力团队挑战赛的OCFS参赛者所穿的运动衫背面将印有纽约州盲人委员会。 加油,NYSCB!

NYSCB为纽约州合法盲人居民,包括儿童、成人和老人提供职业康复和其他直接服务。 该委员会的主要目标之一是协助消费者实现经济上的自给自足和完全融入社会。 更多信息请见这里: ocfs.ny.gov/programs/nyscb/

该比赛于8月26日在纽约的阿尔塔蒙特游乐场举行,并通过阿尔塔蒙特村进行。 我们希望你们中的许多人在今年掸去你们的跑鞋或步行鞋,加入这个团队。

祝所有参与者好运。